病院総務課職員【パート】の求人情報
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基本情報
求人番号
14010-32764951
受付年月日
2025年7月1日
紹介期限日
2025年9月30日
受理安定所
横浜公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
病院
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
1401-500435-5
所在地
〒241-0801
神奈川県横浜市旭区若葉台４－２０－１
ホームページ
-
仕事内容
職種
病院総務課職員【パート】
仕事内容
総合病院の総務課にてスタッフを募集いたします。
【総務業務】
医療法に基づいた施設基準届出・職員寮管理・職員用駐車場管理・
職員健康診断管理・有給管理・問い合わせ対応等
【管財業務】
院内物流システム管理・経費削減・業者対応・保守締結・修理故障
事案対応・高額医療機器購入・設置・届出等
変更範囲：変更なし
雇用形態
パート労働者
派遣・請負等
就業形態: 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
就業場所
就業場所
〒241-0801
神奈川県横浜市旭区若葉台４－２０－１
最寄り駅
ＪＲ十日市場駅・相鉄線三ツ境駅・東急線青葉台駅
最寄り駅
ＪＲ十日市場駅・相鉄線三ツ境駅・東急線青葉台駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
ＪＲ十日市場駅・相鉄線 三ツ境駅・東急線 青葉台駅からバス<br>「若葉台中央」下車 徒歩１分
マイカー通勤
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性
転勤の可能性の有無: なし
年齢
年齢制限: 不問
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等: 不問
必要なＰＣスキル
パソコン操作（ワード、エクセル、パワーポイント）できれば尚可
必要な免許・資格
-
免許・資格不問
なし
試用期間
資金・手当
賃金・手当
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,171円〜1,171円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
1,120円〜1,120円
定額的に支払われる手当（ｂ）
施設手当 51円〜51円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外手当別途あり。
月平均労働日数
-
賃金形態等
時給
賃金締切日
固定（月末以外）
賃金支払日
当月
固定（月末以外）
28日
昇給
昇給制度: なし
賞与
賞与制度の有無: なし
労働時間
就業時間
就業時間（２） 土曜日勤務の場合、休憩時間なし
上記就業時間が原則ですが、相談可能です。
8時30分〜17時30分
8時30分〜12時30分
時間外労働時間
月平均時間外労働時間: 5時間
３６協定における特別条項: なし
休憩時間
60分
年間休日数
年間有給: 7日
休日等
休日: 日曜日，祝日，その他
週休二日制:毎週
その他:シフト制
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済
退職金制度
なし
再雇用制度
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体: 7,405人
就業場所: 1,153人
うち女性: 832人
うちパート: 321人
設立年
資本金
-
労働組合
なし
事業内容
総合病院
会社の特長
「愛し愛される病院」を基本理念とし、２４時間救急医療体制をは
じめとする、地域密着型の医療を展開する、病床数５１５の総合病
院です。
役職／代表者名
役職:院長
代表者名: 山中 太郎
法人番号
就業規則
フルタイムに適用される就業規則: あり
パートタイムに適用される就業規則: あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
3人
募集理由: 増員
選考方法
選考結果通知
選考結果通知のタイミング: 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知: 書類到着後7日以内
面接選考結果通知: 面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送，電話，Ｅメール
選考日時等
随時
その他の選考日時等: 週何時間、どの程度の時間働きたいのかご希望を履歴書に記載お願<br>いいたします。
選考場所
〒241-0801
神奈川県横浜市旭区若葉台４－２０－１
最寄り駅: ＪＲ十日市場駅・相鉄線三ツ境駅・東急線青葉台駅
応募書類等
応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法: 郵送，Ｅメール
郵送の送付場所: 〒241-0801
神奈川県横浜市旭区若葉台４－２０－１
応募書類の返戻
選考に関する特記事項
週何時間、どの程度の時間働きたいのかご希望を履歴書に記載お願<br>いいたします。
担当者
課係名、役職名: 総務課
担当者: 人事担当
電話番号: 045-921-6161
ＦＡＸ: 045-922-2720
求人に関する特記事項
労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なります。
「仕事と子育てが両立しやすい求人」
１．勤務時間配慮可
始業時間 ８時半～９時
終業時間 １３時～１７時半
２．育児に際し休暇取得配慮可
３．育児等退職者の再雇用配慮可
職務給制度
なし
復職制度
なし