製造工及び作業員〈正社員〉の求人情報
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基本情報
求人番号
28100-05551051
受付年月日
2025年8月19日
紹介期限日
2025年10月31日
受理安定所
西脇公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
セメント・同製品製造業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
仕事内容
職種
製造工及び作業員〈正社員〉
仕事内容
◎コンクリート二次製品製造
コンクリート流し込み、型枠はずし
フォークリフトによる移送作業
☆ミドルシニア大歓迎！
☆未経験者歓迎！
一から丁寧に指導致しますので、安心してご応募ください。
☆資格取得のための支援制度あり！
「変更範囲：変更なし」
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態: 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
〒675-2234
兵庫県加西市大村町４２５
最寄り駅
北条鉄道 長駅
最寄り駅
北条鉄道 長駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段: 徒歩
所要時間: 5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
マイカー通勤
マイカー通勤: 可
駐車場有無: あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無: なし
年齢
年齢制限: 制限あり
年齢制限範囲: 〜59歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 定年年齢が６０歳のため
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等: 不問
必要なＰＣスキル
-
必要な免許・資格
あれば尚可（ＡＴ限定可）
免許・資格不問
あり
試用期間
期間:２か月
試用期間中の労働条件: 異なる
資金・手当
賃金・手当
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
185,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 20,000円〜20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
給食費：１３０円／日補助
（お弁当１食３１０円で食べられます）
家族手当：配偶者１０，０００円
第１子４，０００円、第２子２，０００円
資格手当：～４３，５００円（取得資格により異なる）
月平均労働日数
20.8日
賃金形態等
月給
賃金締切日
固定（月末以外）
賃金支払日
当月
固定（月末以外）
25日
昇給
昇給制度: あり
昇給（前年度実績）: あり
昇給金額／昇給率: 1月あたり2,000円〜12,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無: あり
賞与（前年度実績）の有無:あり
賞与（前年度実績）の回数: 年2回
賞与金額:計 4.00ヶ月分（前年度実績）
労働時間
就業時間
8時00分〜17時00分
時間外労働時間
月平均時間外労働時間: 10時間
３６協定における特別条項: なし
休憩時間
60分
年間休日数
115日
年間有給: 10日
休日等
休日: 日曜日，祝日，その他
週休二日制:その他
その他:※ＧＷ、夏季休暇、年末年始 ＊会社カレンダーによる<br>第１土曜日出勤（繁忙期１１～２月・５月は第１・３土曜日出勤）
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済
退職金制度
あり
再雇用制度
あり
上限年齢:上限 65歳まで
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体: 25人
就業場所: 25人
うち女性: 4人
うちパート: 0人
設立年
資本金
3,000万円
労働組合
なし
事業内容
コンクリート二次製品の製造販売
会社の特長
有給付与もしっかりある安定性のある働きやすい会社です
役職／代表者名
役職:代表取締役
代表者名: 竹内 宏志
法人番号
就業規則
フルタイムに適用される就業規則: あり
パートタイムに適用される就業規則: あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
2人
募集理由: 欠員補充
選考方法
選考結果通知
選考結果通知のタイミング: 面接選考後
面接選考結果通知: 面接後7日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
選考場所
〒675-2234
兵庫県加西市大村町４２５
最寄り駅: 北条鉄道 長駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段: 徒歩
所要時間: 5分
応募書類等
応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法: その他
応募書類の返戻
選考に関する特記事項
-
担当者
課係名、役職名: 営業課長
担当者（カタカナ）: タマダ
担当者: 玉田
電話番号: 0790-48-2661
ＦＡＸ: 0790-48-3525
求人に関する特記事項
＊夏期賞与、冬期賞与以外に業績に応じて決算賞与あり！
前年実績：約２ヶ月（１０年以上連続支給中）
＊有給消化率５８．８％（令和４年度）で、有給取得が柔軟な勤務
環境です。
＊パワーハラスメント相談員２種の相談体制整備
＊環境対応製品を多数揃えており、ＳＤＧｓへの貢献を目指してい
ます。
※制服・安全靴支給（半期で４着）
◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。
『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面により労働
条件の明示を受けてください。』
職務給制度
あり
年齢給など等級制度あり。
復職制度
なし