営繕業務職員の求人情報
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基本情報
求人番号
08050-03365651
受付年月日
2025年7月3日
紹介期限日
2025年9月30日
受理安定所
古河公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
0805-101024-7
所在地
〒306-0012
茨城県古河市旭町1-17-39
ホームページ
-
仕事内容
職種
営繕業務職員
仕事内容
介護老人保健施設における営繕業務等を行っていただきます
・施設整備、備品等の補修等
(経験が無くても可能な業務です)
・施設内及び屋外の清掃業務
モップ掛け、掃除機、消毒作業、草取り等
・通所(定員30名)利用者の送迎業務
月曜日~土曜日の朝・昼・夕 往復1時間程度
社用車(キャラバン他普通車)を使用
・その他、営繕に付随する業務全般を行う
※60歳以上の方の応募歓迎
変更範囲:変更なし
雇用形態
正社員以外
派遣・請負等
就業形態: 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
〒306-0012
茨城県古河市旭町1-17-39
最寄り駅
JR宇都宮線 古河駅
最寄り駅
JR宇都宮線 古河駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段: 車
所要時間: 5分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤: 可
駐車場有無: あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無: なし
年齢
年齢制限: 制限あり
年齢制限範囲: 〜59歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 定年60歳
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等: 不問
必要なPCスキル
-
必要な免許・資格
必須(AT限定可)
免許・資格不問
あり
試用期間
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件: 同条件
資金・手当
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
161,600円〜161,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
161,600円〜161,600円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※上記賃金額(月額)は
時間額×8時間×20日出勤で算出したもの
月平均労働日数
20.0日
賃金形態等
時給
賃金締切日
固定(月末以外)
賃金支払日
当月
固定(月末以外)
28日
昇給
昇給制度: なし
賞与
賞与制度の有無: なし
労働時間
就業時間
8時30分〜17時30分
時間外労働時間
36協定における特別条項: なし
休憩時間
60分
年間休日数
124日
年間有給: 10日
休日等
休日: 土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制:毎週
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
退職金制度
なし
再雇用制度
あり
上限年齢:上限 70歳まで
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体: 369人
就業場所: 80人
うち女性: 60人
うちパート: 18人
設立年
資本金
-
労働組合
なし
事業内容
介護老人保健施設として、要介護者の在宅支援・在宅復帰のために
生活サービス(介護)とリハビリ、その他医療ケアなどのサービス
を提供しています。
会社の特長
多職種協同で利用者様の在宅復帰を支援する地域に根ざした老健で
す。休日が多く福利厚生も充実しているので、家庭との両立がしや
すいのが特長です。
役職/代表者名
役職:理事長
代表者名: 小柳 賢時
法人番号
就業規則
フルタイムに適用される就業規則: あり
パートタイムに適用される就業規則: あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
1人
募集理由: 欠員補充
選考方法
選考結果通知
選考結果通知のタイミング: 面接選考後
面接選考結果通知: 面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒306-0012
茨城県古河市旭町1-17-39
最寄り駅: JR宇都宮線 古河駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段: 車
所要時間: 5分
応募書類等
応募書類等: ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法: その他
応募書類の返戻
選考に関する特記事項
-
担当者
課係名、役職名: 事務課
担当者: 採用担当
電話番号: 0280-31-5998
FAX: 0280-31-7767
求人に関する特記事項
◆年次有給休暇・加入保険は法定通り◆
「賃金は年齢及び経験等により決定します」
*園の見学等あります。事前に連絡ください。
*通勤手当は会社規定による(無料駐車場あり)
■お問い合わせは常時可
■制服貸与
職務給制度
あり
当施設給与制度の定めによる
復職制度
あり