建築施工管理 ※未経験者歓迎の求人情報
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基本情報
求人番号
17020-05632651
受付年月日
2025年9月18日
紹介期限日
2025年11月30日
受理安定所
小松公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
建築工事業(木造建築工事業を除く)
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
仕事内容
職種
建築施工管理 ※未経験者歓迎
仕事内容
建築施工管理業務を担当して頂きます。
石川県内の案件がメインです。
【具体的には】
・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理
・予算管理(必要経費の計算や実費の把握)
・工程管理(工事が効率的に進むように段取る)
・下請工事業者手配
・資材置き場及び、工事用電源の確保の指示 など
〔業務の変更範囲:会社の定める業務〕
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態: 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
〒923-0021
石川県小松市島田町二19
最寄り駅
明峰駅
最寄り駅
明峰駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段: 徒歩
所要時間: 5分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤: 可
駐車場有無: あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無: なし
年齢
年齢制限: 制限あり
年齢制限範囲: 〜61歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 定年年齢を上限として期間のない契約で募集
学歴
必須
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等: 不問
必要なPCスキル
-
必要な免許・資格
必須(AT限定不可)
免許・資格不問
あり
試用期間
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件: 異なる
資金・手当
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
170,000円〜325,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
165,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当(b)
諸手当 5,000円〜25,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
-
月平均労働日数
21.2日
賃金形態等
月給
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
翌月
固定(月末以外)
10日
昇給
昇給制度: あり
昇給(前年度実績): あり
昇給金額/昇給率: 1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無: あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数: 年2回
賞与金額:計 3.50ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
コアタイム 10:00~15:00
休憩時間 午前10:00~10:20
昼 12:00~13:00
午後15:00~15:20
8時00分〜17時40分
時間外労働時間
36協定における特別条項: なし
休憩時間
100分
年間休日数
110日
年間有給: 10日
休日等
休日: 日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:会社カレンダーによる
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
退職金制度
あり
再雇用制度
あり
上限年齢:上限 67歳まで
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体: 12人
就業場所: 12人
うち女性: 3人
うちパート: 1人
設立年
資本金
2,050万円
労働組合
なし
事業内容
公共建築物、注文住宅、店舗、設計・施工
会社の特長
地元小松市で50年、公共事業も手掛ける経験豊富なスタッフがお
客様の「好き」と「心地よさ」もデザインします。
役職/代表者名
役職:代表取締役
代表者名: 竹中 徹雄
法人番号
就業規則
フルタイムに適用される就業規則: あり
パートタイムに適用される就業規則: あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由: 増員
選考方法
選考結果通知
選考結果通知のタイミング: 面接選考後
面接選考結果通知: 面接後3日以内
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒923-0021
石川県小松市島田町二19
最寄り駅: 明峰駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段: 徒歩
所要時間: 5分
応募書類等
応募書類等: ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法: その他
応募書類の返戻
選考に関する特記事項
-
担当者
課係名、役職名: 総務部
担当者(カタカナ): タケナカ
担当者: 竹中
電話番号: 0761-21-3225
FAX: 0761-21-3280
求人に関する特記事項
※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介
状』の交付を受けてください。
マイカー通勤:駐車場代無料
フレックスタイム制を取り入れライフワークバランスの向上に取り
組んでいます。
職務給制度
なし
復職制度
なし