介護支援専門員の求人情報
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基本情報
求人番号
34020-04524451
受付年月日
2025年7月8日
紹介期限日
2025年9月30日
受理安定所
広島西条公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
3402-613548-3
所在地
〒739-2303
広島県東広島市福富町久芳３４１６番地
ホームページ
-
仕事内容
職種
介護支援専門員
仕事内容
特別養護老人ホームの介護支援専門員業務
・入居者様のケアプラン作成
・入居者様の生活介護
・入居者様及びご家族様との相談 など
短期入所生活介護の利用調整業務
〈急募〉
変更の範囲：変更なし
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態: 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
〒739-2303
広島県東広島市福富町久芳３４１６番地
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
西条～豊栄線 三橋バス停徒歩５分
マイカー通勤
マイカー通勤: 可
駐車場有無: あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無: なし
年齢
年齢制限: 制限あり
年齢制限範囲: 〜64歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 定年が６５歳のため
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等: 不問
必要なＰＣスキル
-
必要な免許・資格
必須（ＡＴ限定可）
免許・資格不問
あり
試用期間
期間:３ケ月
試用期間中の労働条件: 同条件
資金・手当
賃金・手当
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
218,000円〜248,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
200,000円〜230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 10,000円〜10,000円
処遇改善支援手当 8,000円〜8,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・扶養手当
・年末年始手当
月平均労働日数
21.4日
賃金形態等
月給
賃金締切日
固定（月末以外）
賃金支払日
当月
固定（月末以外）
25日
昇給
昇給制度: あり
昇給（前年度実績）: あり
昇給金額／昇給率: 1月あたり500円〜2,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無: あり
賞与（前年度実績）の有無:あり
賞与（前年度実績）の回数: 年2回
賞与金額:計 2.50ヶ月分（前年度実績）
労働時間
就業時間
（１）（２）のシフト制
9時00分〜18時00分
8時30分〜17時30分
時間外労働時間
月平均時間外労働時間: 3時間
３６協定における特別条項: なし
休憩時間
60分
年間休日数
108日
年間有給: 10日
休日等
休日: その他
週休二日制:その他
その他:施設の勤務表による<br>（相談により１ヵ月毎に作成）
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済
退職金制度
あり
再雇用制度
あり
上限年齢:上限 70歳まで
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体: 48人
就業場所: 48人
うち女性: 36人
うちパート: 22人
設立年
資本金
-
労働組合
なし
事業内容
特養・短期入所・デイサービス
会社の特長
地域密着型の特別養護老人ホーム
平成１９年７月に新設した全個室（２９床）、ショート（７床）の
ユニットケアスタイルを備えた介護施設です。
役職／代表者名
役職:理事長
代表者名: 川森 允見
法人番号
就業規則
フルタイムに適用される就業規則: あり
パートタイムに適用される就業規則: あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由: 欠員補充
選考方法
選考結果通知
選考結果通知のタイミング: 面接選考後
面接選考結果通知: 面接後5日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
選考場所
〒739-2303
広島県東広島市福富町久芳３４１６番地
応募書類等
応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
応募書類の送付方法: 郵送，その他
郵送の送付場所: 〒739-2303
広島県東広島市福富町久芳３４１６番地
応募書類の返戻
選考に関する特記事項
-
担当者
課係名、役職名: 施設長
担当者（カタカナ）: イシダ
担当者: 石田
電話番号: 082-430-1250
ＦＡＸ: 082-430-1251
求人に関する特記事項
＊６ヶ月に１回上司と面談、意見交換などを行い、
働きやすい職場環境を皆で創っています。
＊希望があれば職場体験も相談可能です。
職務給制度
あり
看護職、介護職、介護支援専門員、管理栄養士他で給与体系が異な<br>り、資格、経験年数、年齢等を勘案し、決定する
復職制度
なし