配電盤の製造及び修理の求人情報

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AkalaDB AkalaDB 求人事業所

事業所番号

0402-615039-6

所在地

〒986-0323
宮城県石巻市桃生町神取字山下102番地

ホームページ

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AkalaDB AkalaDB 仕事内容

職種

配電盤の製造及び修理

仕事内容

◎当社工場にて主に配電盤の製造を行って頂きます。
 *器具の取付・配線
 *希に半田付け作業あり
◎修理や配線の変更などで現場へ行って頂く場合もあります。
 現場は主に石巻市内、宮城県内です。
 又、年に1回程度の出張があります。(主に東北6県)
☆電気・電子に興味のある方、歓迎いたします。
 なお面接時に工場にて製品の説明をさせて頂きます。
変更範囲:変更なし

雇用形態

正社員

派遣・請負等

就業形態: 派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所
〒986-0323
宮城県石巻市桃生町神取字山下102番地

受動喫煙対策
その他
喫煙場所は工場、各現場の指示による

マイカー通勤

マイカー通勤: 可
駐車場有無: あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無: なし

年齢

年齢制限: 不問

学歴

不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等: 不問

必要なPCスキル

特になし

必要な免許・資格

必須(AT限定可)

免許・資格不問

あり

試用期間

期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件: 同条件

AkalaDB AkalaDB 資金・手当

賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

180,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜220,000円

定額的に支払われる手当(b)

-

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

-

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

月給

賃金締切日

固定(月末以外)

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度: なし

賞与

賞与制度の有無: あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数: 年2回
賞与金額:計 2.00ヶ月分(前年度実績)

AkalaDB AkalaDB 労働時間

就業時間

※週所定労働時間は40時間、超過分は時間外割増で支給。
8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり
月平均時間外労働時間: 10時間
36協定における特別条項: なし

休憩時間

60分

年間休日数

105日
年間有給: 10日

休日等

休日: 日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:会社カレンダーによる(土曜日は月1~4回の休みあり)

AkalaDB AkalaDB その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

再雇用制度

なし

利用可能託児施設

なし

AkalaDB AkalaDB 会社の情報

従業員数

企業全体: 4人
就業場所: 4人
うち女性: 1人
うちパート: 1人

設立年

平成25年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

東北を中心として工場の受配電盤や設備の動力制御盤を製造してお
ります。

会社の特長

小さな会社ではありますが、お客様との打ち合わせから設計・製造
・運転調整を一貫して行っており、弊社の製品は高い評価を頂いて
おります。

役職/代表者名

役職:代表取締役
代表者名: 山内 光彦

法人番号

就業規則

フルタイムに適用される就業規則: あり
パートタイムに適用される就業規則: なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

AkalaDB AkalaDB 選考等

採用人数

2人
募集理由: 増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 面接選考後
面接選考結果通知: 面接後10日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒986-0323
宮城県石巻市桃生町神取字山下102番地

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法: その他

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

-

担当者

課係名、役職名: 代表取締役
担当者(カタカナ): ヤマウチ ミツヒコ
担当者: 山内 光彦
電話番号: 0225-98-6307
FAX: 0225-98-6309

求人に関する特記事項

*無料駐車場あり。
*賃金支払い日は当月の月末となります。

職務給制度

なし

復職制度

なし

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